Управление делами Президента Республики Казахстан, 010000, город Астана, Есильский район, пр. Мәңгілік Ел, 8, 12 подъезд, Дом Министерств, телефон для справок: 8(7172)741892, e-mail: konkurs@udp-rk.kz, объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:
1) главный инспектор отдела по управлению подведомственными организациями Управления делами Президента Республики Казахстан, категория В-3
Функциональные обязанности: координация и организация работы по вопросам энергосбережения и повышения энергоэффективности использования энергетических ресурсов и воды, соблюдения требований охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности в ведомствах и подведомственных организациях. Мониторинг за надежностью электроснабжения, водоснабжения и теплоснабжения обслуживаемых объектов, организация работ по контролю за качеством работы специализированных организаций в части проведения энергоаудита, технических обследований опасных объектов и строительных конструкций. Обеспечение разработки нормативных правовых актов, распорядительных документов и осуществление контроля за их выполнением, подготовки аналитических материалов, информации и иных документов по вопросам входящим в компетенцию отдела. Разработка и участие в разработке нормативных правовых актов и распорядительных документов, касающихся деятельности курируемых организаций, и осуществление контроля за их выполнением. Обеспечение подготовки материалов к совещаниям и заседаниям Управления делами Президента Республики Казахстан, подготовки аналитических материалов, информации, иных документов по вопросам, входящим в компетенцию отдела. Рассмотрение обращений физических и юридических лиц, запросов государственных органов.
Средний должностной оклад: 593 751
Требования к участникам конкурса:
Образование высшее: высшее образование, послевузовское образование: теплоэнергетика, электроэнергетика.
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», Административного процедурно-процессуального кодекса Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О правовых актах», Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Общие квалификационные требования к участникам конкурса для категории В-3:
послевузовское или высшее образование;
наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство.
1) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, С-3, C-O-3, C-R-1, D-3, D-O-2, D-R-1, Е-2, Е-R-1;
2) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;
3) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций.
2) главный консультант отдела по управлению подведомственными организациями Управления делами Президента Республики Казахстан, категория В-4
Функциональные обязанности:
Проведение анализа и мониторинга деятельности подведомственных организаций Управления делами по вопросам гражданской обороны и мобилизационной подготовки, инженерно-технической укрепленности и антитеррористической защищенности объектов Управления делами. Проведение анализа, мониторинга и контроля за ходом исполнения плановых мероприятий по мобилизации, гражданской обороне, инженерно-технической укрепленности и антитеррористической защищенности объектов в системе Управления делами Президента. Участие в подготовке материалов к совещаниям и заседаниям Управления делами Президента. Разработка и участие в разработке нормативных правовых актов и распорядительных документов, касающихся деятельности курируемых организаций, и осуществление контроля за их выполнением. Обеспечение подготовки материалов к совещаниям и заседаниям Управления делами Президента Республики Казахстан, подготовки аналитических материалов, информации, иных документов по вопросам, входящим в компетенцию отдела. Рассмотрение обращений физических и юридических лиц, запросов государственных органов.
Средний должностной оклад: 375 741
Требования к участникам конкурса:
Образование высшее: высшее образование, послевузовское образование: менеджмент, право, экономика, финансы, учет и аудит, государственное и местное управление, управление проектами.
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», Административного процедурно-процессуального кодекса Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О правовых актах», Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Общие квалификационные требования к участникам конкурса для категории В-4:
послевузовское или высшее образование;
наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, С-4,
C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, D-R-2, Е-3, Е-R-2, E-G-1;
2) не менее трех лет стажа работы, в том числе на должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы;
3) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
4) на должности Судебной администрации Республики Казахстан не менее трех лет стажа работы в качестве секретаря судебного заседания, в том числе не менее двух лет в качестве секретаря судебного заседания областного уровня;
5) на должности советника и помощника опыт работы не требуется.
Срок приема документов: 7 рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.
Для участия в общем конкурсе представляются следующие документы:
1) заявление по форме (далее - Заявление), согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденным приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 (далее – Правила);
2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к указанным Правилам;
3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.
К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.
К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования.
Для участия в общем конкурсе государственным служащим и лицом, указанным в части первой пункта 8 статьи 27 Закона Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года "О государственной службе Республики Казахстан", предоставляются следующие документы:
1) Заявление;
2) послужной список государственного служащего по форме, утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 10 сентября 2021 года № 158 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 24350), заверенный соответствующей службой управления персоналом (кадровой службой) в течение тридцати календарных дней до дня представления документов.
При этом государственные служащие могут предоставлять документы через интегрированную информационную систему "Е-қызмет".
Сроки и место проведения собеседования: Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию в Управлении делами Президента Республики Казахстан, город Астана, Есильский район, пр. Мәңгілік Ел, 8, 12 подъезд, Дом Министерств.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.
В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать граждане Республики Казахстан не моложе восемнадцати лет, в том числе работники уполномоченного органа по делам государственной службы.
Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо уведомляет службу управления персоналом (кадровую службу) не позднее двух часов до начала проведения собеседования.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.